Rattaché(e) à la DG , vous gérez et animez la fonction RH dans le respect de la Politique de l’entreprise.
vous assurez du respect de la législation du travail en la matière. Vous pilotez les procédures disciplinaires
- Vous supervisez la gestion administrative du personnel et êtes support de la plateforme-,: recrutement des personnels , gestion des carrières, etc. Tableaux de bord ect…
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